北京劳动仲裁律师费用收取标准是多少?
不涉及财产纠纷的收费标准是3000--15000元,涉及财产关系的,按标的额比例收费,收费依据如下:
1、10万元以下(含10万元),收费比例是10%(最低收费3000元);
2、10万元至100万元(含100万元),收费比例是6%;
3、100万元至1000万元(含1000万元),收费比例是4%;
4、1000万元以上,收费比例是2%。
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哪些劳动争议可以申请劳动仲裁
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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